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| 散户保姆比着涨工资 |
| 汽车配件人才网 发布时间: 2012-08-15 09:13:29 浏览次数:1290 文章来源: |
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散户保姆不断要求加工资,而家政公司的正规保姆却少人问津,连日来,不少市民争相反映家政市场的这一怪现象。对此,业内人士分析认为,私人请的保姆一般利用对雇主家庭情况较熟的优势要求加价,为了省去重新雇人的麻烦,不少雇主也只能忍气吞声。 散户保姆比着涨工资 日前,有不少网友在合肥某论坛上发帖称自家保姆(自己找的)要求涨价。“我请的保姆,主要是做家务和带孩子,一个月大概做20天,工资2100元。”该网友说,保姆在他家做的大半年时间内,涨了3次工资,可最近她竟然又要求涨工资。“她觉得比别人家的保姆赚的少了,要求涨到2500才行。本来是想重新雇一个,可想想新来的又要重新熟悉环境,很麻烦,最终折中给她涨了200元,她才勉强同意留下来。” 无独有偶,家住政务区一小区的熊先生也遇到了与该网友相类似的情况。“我请的保姆之前也是经人介绍的,在我们那里比较受欢迎,可能也正是由于这种供需而导致她们争相要求加价。” 正规保姆闲着没事干 昨天下午,记者先后走访了几家家政公司,可相对于散户保姆的受欢迎程度,家政公司内的正规保姆却少人问津。 昨天下午,记者来到安庆路一家政服务部,门口聚集着近30位阿姨,有不少人表示有好几个月都没活干了。“我们这要求十分严格,不仅要持证上岗,而且工资待遇等都是按合同约定的,可就是想不通,怎么散户那么吃香,我们却没事干。”当场有阿姨抱怨道。 该家政服务部彭姓负责人告诉记者,他手下的多数人都没有雇主。“如果签订了合同,双方就要按合同来办事,不会出现私自涨价的情况。” 随后接受采访的几家家政公司均表示,散户保姆不断要求加工资,而家政公司的正规保姆却少人问津。 雇主选择时还得谨慎 合肥某家政服务中心负责人徐敏表示,私人请的保姆做久了对雇主家的情况比较了解,跟孩子也熟。如果要求提高工资,雇主会因一时找不着合适的人选,而且担心保姆离开后会乱说家庭琐事等原因而被迫接受,倘若不答应,保姆要么不干,要么选择消极怠工。最终,多数雇主还是选择为涨价买单。 徐敏建议,雇主在请保姆时还是要谨慎,尽量减少风险和相关纠纷。相比于散户保姆,正规公司的保姆要求更严格,不仅身份要进行审核,还要提供健康证、上岗证等。此外,保姆上岗前公司会进行培训,雇主家里情况不允许向外说、不要搀和雇主家私事,工资多少不能透露,关键是要把本分工作做好。 |
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